Chef de Chantier en Agencement Intérieur H/F - Talentua Saint-Omer - 62
- Bac +2
- Services aux Entreprises
Vos missions :
En collaboration du conducteur de travaux, vous serez le garant du bon fonctionnement de l'atelier et des chantiers :
- Organisation & planification : définir les étapes de production et d'installation, élaborer les plannings quotidiens, répartir les tâches entre les membres de l'équipe.
- Gestion des ressources : choisir les outils et machines, contrôler leur conformité, approvisionner l'atelier et les chantiers en collaboration avec le service logistique.
- Qualité & sécurité : contrôler les produits fabriqués et installés, assurer le respect des consignes d'hygiène, sécurité et qualité.
- Encadrement & formation : diriger, motiver et former les équipes sur les savoir-faire techniques, les procédés et outils.
- Amélioration continue : analyser les dysfonctionnements, proposer des solutions organisationnelles et techniques, et optimiser les temps de fabrication et d'installation.
- Support technique : intervenir si nécessaire lors de phases de fabrication ou d'installation, et assurer la maintenance des machines.
Votre environnement de travail :
- Atelier : 5 agents de production répartis en 3 pôles (bois massif, panneaux de particules, montage). Équipements modernes et variés, tels que scie à poutre numérique, toupies, calibreuses ou encore cabine à vernis.
- Chantiers : 5 installateurs équipés pour des missions allant de la dépose au second oeuvre (plomberie, électricité, placo, peinture, pose d'agencements).
Votre profil :
- Formation : Bac Pro ou BTS dans le domaine de l'agencement intérieur, de la menuiserie ou de l'aménagement du bâtiment.
- Expérience : indispensable dans le domaine du bois, de l'agencement ou du second oeuvre, avec des fonctions de management.
- Compétences clés :
- Excellente capacité à diriger et motiver une équipe.
- Maîtrise des techniques d'agencement intérieur et des outils de production.
- Lecture et interprétation de plans techniques.
- Rigueur, organisation et sens de la communication.
Ce qu'ils offrent :
- Rémunération : À partir de 3 000 € bruts/mois, selon expérience.
- Avantages : véhicule de société, tenue fournie et entretenue par l'entreprise.
- Horaires : du lundi au vendredi, 7h30-12h30 et 13h30-17h00.
- Congés : fermeture annuelle à Noël et en août.
Pourquoi les rejoindre ?
Intégrez une équipe passionnée et bénéficiez d'un cadre de travail alliant dynamisme, convivialité et exigence. Avec des missions variées et des produits de qualité, votre quotidien sera à la fois stimulant et enrichissant.
Prêt(e) à relever ce défi ?
Envoyez votre candidature dès maintenant !
En collaboration du conducteur de travaux, vous serez le garant du bon fonctionnement de l'atelier et des chantiers :
- Organisation & planification : définir les étapes de production et d'installation, élaborer les plannings quotidiens, répartir les tâches entre les membres de l'équipe.
- Gestion des ressources : choisir les outils et machines, contrôler leur conformité, approvisionner l'atelier et les chantiers en collaboration avec le service logistique.
- Qualité & sécurité : contrôler les produits fabriqués et installés, assurer le respect des consignes d'hygiène, sécurité et qualité.
- Encadrement & formation : diriger, motiver et former les équipes sur les savoir-faire techniques, les procédés et outils.
- Amélioration continue : analyser les dysfonctionnements, proposer des solutions organisationnelles et techniques, et optimiser les temps de fabrication et d'installation.
- Support technique : intervenir si nécessaire lors de phases de fabrication ou d'installation, et assurer la maintenance des machines.
Votre environnement de travail :
- Atelier : 5 agents de production répartis en 3 pôles (bois massif, panneaux de particules, montage). Équipements modernes et variés, tels que scie à poutre numérique, toupies, calibreuses ou encore cabine à vernis.
- Chantiers : 5 installateurs équipés pour des missions allant de la dépose au second oeuvre (plomberie, électricité, placo, peinture, pose d'agencements).
Votre profil :
- Formation : Bac Pro ou BTS dans le domaine de l'agencement intérieur, de la menuiserie ou de l'aménagement du bâtiment.
- Expérience : indispensable dans le domaine du bois, de l'agencement ou du second oeuvre, avec des fonctions de management.
- Compétences clés :
- Excellente capacité à diriger et motiver une équipe.
- Maîtrise des techniques d'agencement intérieur et des outils de production.
- Lecture et interprétation de plans techniques.
- Rigueur, organisation et sens de la communication.
Ce qu'ils offrent :
- Rémunération : À partir de 3 000 € bruts/mois, selon expérience.
- Avantages : véhicule de société, tenue fournie et entretenue par l'entreprise.
- Horaires : du lundi au vendredi, 7h30-12h30 et 13h30-17h00.
- Congés : fermeture annuelle à Noël et en août.
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Intégrez une équipe passionnée et bénéficiez d'un cadre de travail alliant dynamisme, convivialité et exigence. Avec des missions variées et des produits de qualité, votre quotidien sera à la fois stimulant et enrichissant.
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