Chargé de Mission Achat Public H/F - Région Grand Est Strasbourg - 67

Les missions du poste consistent à :
- Piloter les procédures d'achat en lien avec le responsable du Pôle, dans l'ensemble des domaines relevant de leur compétence,
- Intervenir sur l'ensemble du processus d'achat et à connaître différents types de procédure de passation et différentes techniques d'achat.

Contribue à l'élaboration des dossiers de consultation des entreprises :
- Ingénierie juridique dans la mise en oeuvre des montages contractuels,
- Élaboration et mise en cohérence des dossiers de consultations des entreprises en lien avec les services acheteurs,
- Supervision des procédures gérées au sein du Pôle, du lancement des consultations aux notifications (marchés, actes de sous-traitance...) en lien, le cas échéant, avec le Pôle « gestion des commissions » (procédures d'appel d'offres...).
Contrôle juridique du processus d'achat :
- Vérification de la validité des documents administratifs, des rapports et décisions soumis aux instances décisionnelles de la Région en matière d'achat public (commission d'appel d'offres).
- Validation des documents pouvant porter sur des négociations avec les soumissionnaires, des demandes de précisions, des demandes de justification d'offre anormalement basse, des mises au point de marché etc. et suivi des réponses,
Utilisation des outils de dématérialisation des marchés publics régionaux (SIS Marchés) :
- Rédaction de pièces administratives et suivi des dossiers de consultation des entreprises sur la plateforme de dématérialisation des marchés publics régionaux,
- Contrôle et optimisation des saisies informatiques effectuées par les gestionnaires sur la plateforme de dématérialisation des marchés publics régionaux.
Exécution administrative des marchés publics :
- Assistance aux services acheteurs en cours d'exécution des marchés : passation d'avenant(s), suivi des présentations des sous-traitants, résiliation(s)...

Créée au 1er janvier 2016, la Région Grand Est est née de la fusion de 3 Régions : Alsace, Champagne-Ardenne et Lorraine.
Une région jeune, innovante et entreprenante, des secteurs économiques et des savoir-faire d'excellence, un patrimoine naturel, environnemental, culturel, touristique riche et diversifié sont des caractéristiques qui contribuent au dynamisme et à la proximité de la Région au service de ses usagers.
Dans ce cadre, la collectivité recrute tout au long de l'année de nouveaux collaborateurs et collaboratrices au sein de ses services sur sites administratifs ou en établissements d'enseignement et de formation, que ce soit par la voie de la mobilité intra/inter fonction publique, suite à réussite à concours ou encore par la voie contractuelle. Egalement engagée dans le soutien des jeunes en formation ou en recherche d'une mission d'intérêt général sur son territoire, elle accueille des stagiaires et apprentis de tout niveau et des volontaires à un service civique.
Si vous souhaitez partager nos valeurs de développement, valorisation et accompagnement des compétences et potentiels ; de reconnaissance de tous ses Talents rejoignez nous !