Chargé·e de Recrutement - Accompagnement des Clients H/F - AFPA Douai - 59

Missions : Dans le cadre de la sécurisation des parcours, le chargé de recrutement/accompagnement est placé sous l'autorité hiérarchique du directeur régional en charge de la relation client-stagiaire ou du manager sécurisation de parcours.

Activités principales :
- Participer au sourcing et à la communication auprès des prescripteurs en proposant des moyens et actions adaptés selon les cibles (prospection via médias, salons, partenaires).
- Organiser et réaliser le recrutement des candidats en fonction des besoins : Inscription des stagiaires sur des offres de formation en tenant compte des critères d'éligibilité, besoins, et disponibilités.
- Préconisation de services associés (médico-social, accompagnement à l'emploi, soutien aux apprentissages).
- Orientation vers les interlocuteurs ressources pour restauration et hébergement.
- Contribuer à la lisibilité et à la promotion de l'offre auprès des publics et prescripteurs.
- Mettre en oeuvre des actions pour attirer des stagiaires et fidéliser les anciens.
- Assurer le suivi et l'accompagnement des stagiaires en formation, en collaboration avec les formateurs et acteurs pédagogiques.
- Contribuer aux relations avec les clients stagiaires et partenaires internes/externes.

Compétences requises :
- Capacité à organiser et conduire des recrutements.
- Connaissance des dispositifs de formation, d'insertion et des critères d'éligibilité.
- Maîtrise des outils de communication et de promotion

.
- Sens du relationnel et aptitude à travailler en équipe.
- Rigueur et organisation pour le suivi et le reporting.

Profil attendu :
- Niveau Bac +2/3 minimum (Niveau III).
- Expérience minimum de 3 ans dans les domaines du recrutement, de la formation ou de l'insertion.

Consultants RH

Vous rejoignez l Afpa, premier organisme de formation des actifs en France. Vous intégrez un collectif de travail pour qui l utilité sociale est une fierté, un moteur au quotidien pour accompagner les salariés et les publics les plus éloignés de l emploi dans leur parcours de formation.

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