Agent·e Commercial·e Indépendant·e H/F - Hm.Immo S.A.S. Saint-Léonard-de-Noblat - 87

Vous aspirez à travailler dans un environnement accueillant, où vous pourrez bénéficier d'outils adaptés et être entouré-e de personnes disponibles pour vous soutenir et vous aider dans votre réussite professionnelle. Nous mettons à votre disposition des espaces de travail à Saint-Léonard-de-Noblat, Limoges, et Nexon (bientôt dans d'autres villes), offrant une liberté totale : vous pouvez choisir d'utiliser nos bureaux selon vos préférences et vos besoins, sans horaires imposés.

Carte Professionnelle "Transactions sur immeubles et fonds de commerce"
Vous avez nécessité de vous immatriculer et vous avez la liberté de choisir le statut juridique de votre structure.


Vous agissez en toute autonomie pour
*Prospecter vos futur-e-s client-e-s
*Prendre des mandats
*Commercialiser
*Organiser les visites de biens
*Gérer vos dossiers de vente, d'achat et de location

Notre équipe de 15 personnes travaille ensemble et s'entraide au quotidien, tout en respectant la liberté de chacun concernant ses mandats, ses clients et ses choix. Nous proposons un environnement sans frais mensuels ni participation à des programmes de parrainage à payer. De plus, nous offrons les cartes de visite, les panneaux, et nous prenons en charge la diffusion des biens immobiliers.

Contactez-nous pour discuter de notre future collaboration et rejoindre une équipe dynamique, libre et solidaire.

Experience : Débutant accepté

Compétences : Caractéristiques des biens immobiliers, Techniques de négociation immobilière, Présenter les modalités d'acquisition ou de location d'un bien, Prospecter de nouveaux clients, de nouveaux marchés, Prospecter des biens immobiliers, des terrains, Carte Professionnelle "Transactions sur immeubles

Permis : B - Véhicule léger souhaité

Qualification : Cadre

Secteur d'activité : Agences immobilières

Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des événements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.