Chef de Projet Ascenseurs H/F - Kone Marseille - Montpellier

Groupe :
Savez-vous que KONE gère les déplacements de plus de 1 milliard de personnes chaque jour ?
Avec plus de 60 000 collaborateurs dans plus de 60 pays et un chiffre d'affaires de 10,5 milliards d'Euros, KONE s'engage à améliorer la mobilité dans les villes en fournissant des solutions innovantes, performantes et éco-efficientes pour les ascenseurs, escaliers mécaniques et portes automatiques.

Mission :
Nous recherchons un(e) Chef de Projet Ascenseurs H/F - Poste basé à Montpellier.

Expert(e) des Projets Installation d'ascenseurs le ou la Chef de Projet pilote l'ensemble des grandes étapes des projets de son portefeuille. En collaboration avec le Bureau d'Etudes, les Ingénieurs des Ventes et les équipes opérationnelles, vous planifiez, dirigez et coordonnez les activités des projets en apportant votre expertise en maîtrise d'oeuvre de projets et en garantissant le respect des délais, des budgets et de la satisfaction client.

A ce titre, vos principales missions s'orientent autour de 2 axes :
- Gestion opérationnelle
- Piloter les Grands Projets depuis la prise de commande jusqu'à la livraison finale aux clients stratégiques
- Garantir l'efficacité opérationnelle des projets dans le respect du planning, du budget, des objectifs qualitatifs et financiers
- Maintenir une qualité de service opérationnelle et le respect de la sécurité et des procédures
- Pilotage de la performance et des équipes
- Satisfaire les clients stratégiques par le respect et le suivi des chantiers selon le cahier des charges défini
- Participer au lancement et à la clôture des projets : cadrage et réception des projets sur chantier
- Maîtriser l'activité des opérations : suivre les résultats financiers (contrôles mensuels), audits des projets, recouvrement)
- Encadrer la main d'oeuvre des projets : sélectionner les sous-traitants, négocier les conditions, gérer les performances et répartir en fonction des compétences disponibles, transmettre les objectifs et donner du feedback
- Animer de manière transverse les équipes opérationnelles (techniciens et sous-traitants)

Profil recherché :
De formation Ingénieur, vous disposez d'une expérience travaux dans l'univers des « grands projets industriels »/bâtiment et avez déjà été en responsabilité sur des opérations à enjeux.
Pragmatique et rigoureux, vous comprenez les problématiques métier et devez avoir une vision stratégique de vos opérations. Votre leadership et force de proposition, associés à votre excellent relationnel client sont des atouts indispensables pour mener à bien vos projets et fédérer les équipes terrain. Des déplacements nationaux réguliers sont à prévoir.
Votre sens du client et du résultat vous motive à intégrer une multinationale vous accompagnant dans votre évolution professionnelle.
Cette dimension internationale implique un bon niveau d'anglais (écrit et oral).

Nous proposons :
Intégrer le groupe KONE, c'est avoir l'opportunité de développer ses compétences et d'évoluer au sein d'une culture basée sur des valeurs humaines fortes et un esprit d'équipe affirmé.
Pour la cinquième année consécutive, KONE France reçoit le label Top Employers ! Ce label est une reconnaissance de la qualité de notre politique des Ressources Humaines notamment au travers de parcours de formation métier, un suivi individualisé et un management de proximité.

Savez-vous que KONE gère les déplacements de plus de 1 milliard de personnes chaque jour ?

Avec plus de 60000 collaborateurs dans plus de 60 pays et un chiffre d'affaires de 10,5 milliards d'Euros, KONE s'engage à améliorer la mobilité dans les villes en fournissant des solutions innovantes, performantes et éco-efficientes pour les ascenseurs, escaliers mécaniques et portes automatiques.

De la Tour First à la Défense à la Tour La Marseillaise à Marseille, en passant par le Nouveau Palais de Justice à Paris, KONE France s'appuie sur l'expertise et l'engagement de ses 3000 collaborateurs. Rejoignez-vous ! www.kone.fr

Intégrer le groupe KONE, c'est avoir l'opportunité de développer ses compétences et d'évoluer au sein d'une culture basée sur des valeurs humaines fortes et un esprit d'équipe affirmé.

Pour la quatrième année consécutive, KONE France reçoit le label Top Employers ! Ce label est une reconnaissance de la qualité de notre politique des Ressources Humaines notamment au travers de parcours de formation métier, un suivi individualisé et un management de proximité.

KONE France s'engage dans une politique de responsabilité sociétale des entreprises qui se décline notamment au travers d'accords sur la diversité et le handicap.