Pharmacien Pharmacie Clinique et Conciliation Médicamenteuse en Chimiothérapie H/F - Fédération Hospitalière de France Paris 5e - 75

Le DMU REVE (Recherche, Enseignement et Valorisation de l'Expertise) et quatre départements cliniques et médico-techniques font partie de la gouvernance de l'HAD AP-HP et portent les enjeux stratégiques et de gestion de l'établissement. Les quatre départements cliniques et médico-techniques sont les suivants :

Département Adultes : 16 unités de soins et Pallidom

Département Pédiatrie-Obstétrique : 5 unités de soins pédiatriques et 1 unité d'obstétrique, une antenne à Versailles

Département Parcours de soins et activités transversales : coordination adulte, les unités de rééducation et de diététique, le service social, les psychologues et l'unité de nuit,

Département PUI et logistique : regroupant la Pharmacie à Usage Intérieur (PUI), le magasin (médical-hôtelier) et le service de transport des produits de santé.

L'HAD AP-HP met en place une cellule d'admission médicalisée (CAM) dont la mission est de traiter la demande de prise en charge en HAD et d'organiser l'admission des patients. Elle sera constituée d'une équipe pluridisciplinaire de médecins, d'un pharmacien, d'infirmières et de secrétaires. Une conciliation proactive des traitements médicamenteux y sera réalisée avant l'admission par le pharmacien de la CAM, en lien avec les infirmières chargées de recueillir les traitements, la consultation du dossier patient informatisé pour les patients transférés depuis les établissements de l'APHP et en collaboration avec l'équipe médicale et infirmière de la CAM. Les infirmières de la CAM seront chargées de commander les médicaments, DMS et matériel nécessaires à la prise en charge initiale du patient avec l'aide du pharmacien pour proposer les équivalences au livret ou organiser l'approvisionnement des médicaments et DMS hors stock.

DEPARTEMENT PUI-LOGISTIQUE

PRESENTATION

La mission principale du département est de permettre aux trois autres départements de l'HAD d'assurer leur activité de soins dans des conditions optimales : il s'agit d'apporter le bon médicament/produit/matériel, au bon moment, en bonne quantité aux unités de soins ou au domicile du bon patient avec la meilleure efficience.

La direction du département est constituée d'un pharmacien chef de service, d'un cadre paramédical, d'un ingénieur logistique et d'une cadre administrative.

Le département est constitué de trois secteurs d'activité : la pharmacie à usage intérieur (PUI), le magasins médical et hôtelier et le service transport. Les locaux du département sont situés sur le site de Charenton-le-Pont et le site de Cochin (Paris).

COMPOSITION DE L'EQUIPE

L'équipe est composée de 46 ETP non médicaux (4 postes d'encadrement, 19 préparateurs en pharmacie, 21 agents logistiques, 2 secrétaires), 8 ETP de pharmaciens.

LIEUX D'EXERCICE

PUI de l'HAD sur le site de Charenton-le-Pont (94220) ;

Cellule d'admission médicalisée, rue du Fer-à-Moulin, Paris (75005).

MISSIONS GENERALES

Missions pharmaceutiques

- Pharmacie clinique

Conciliation proactive à l'admission du patient ;

Analyse des prescriptions en portant une attention particulière aux médicaments à risque et aux patients à risque ;

Le pharmacien est responsable du contrôle et de l'analyse des prescriptions de(s) unité(s) de soins dont il est le référent ;

Dispensation des médicaments nominatifs : analyse pharmaceutique, mise à disposition des informations et les conseils nécessaires au bon usage du médicament.

- Conciliation d'entrée

- Gestion, approvisionnement, dispensation et information des unités de soins

Concourir à l'approvisionnement initial des produits de santé du patient admis à l'HAD.

Définition des dotations des médicaments et des dispositifs médicaux stériles avec le médecin responsable de l'unité de soins après consultation de la cadre de l'unité de soins et l'infirmier référent. Les dotations sont révisées au minimum annuellement.

Audit régulier et au minimum annuel des conditions de stockage et de détention des médicaments et le respect des règles d'étiquetage et de conservation des médicaments y compris les stupéfiants dans l'unité de soins pour s'assurer de leur bonne qualité.

Mise à disposition de toutes les informations nécessaires au bon usage des médicaments détenus ou utilisés par l'unité de soins.

Gestion des ruptures de la chaîne du froid

Gestion des demandes de retour de médicaments

Missions médico-administratives

- Gestion des non conformités et événements indésirables, analyse des événements déclarés et mise en place des actions d'amélioration pour les activités et missions dont le pharmacien est responsable.

- Bilan d'activité annuel pour les activités et missions dont le pharmacien est responsable conjointement avec la cadre administrative.

Fonctions managériales

- Encadrement technique des préparateurs et/ou agents logistiques pour les activités et missions dont le pharmacien est responsable en lien avec les cadres paramédicaux.

- Formations du personnel médical et paramédical pour les activités et missions dont le pharmacien est responsable en lien avec l'encadrement paramédical.

Conduite des projets liés au développement des activités

Missions d'enseignement et de recherche : valoriser ses missions et activités par des publications

Fonctions institutionnelles

Autres

CARACTERISTIQUES PARTICULIERES DU POSTE

Le pharmacien est présent pendant les horaires d'ouverture de la PUI (9h à 18h du lundi au vendredi).

Responsables fonctionnels

Directeur du DMU REVE.

Chef de département PUI-Logistique et gérant de la PUI.

Directeur parcours

Liens fonctionnels intra et extrahospitaliers

Le gérant de la PUI est responsable de l'ensemble des missions et activités autorisées de la PUI.

Le praticien est responsable des missions et activités définies dans le chapitre « Missions générales ».

Le personnel affecté à la PUI exerce ses fonctions sous l'autorité technique du praticien conjointement avec le gérant de la PUI.

Compétences attendues ou souhaitées

Connaissances nécessaires

Inscription à l'Ordre national des pharmaciens, section H

DES

Diplômes complémentaires

Adapter au poste

Qualités requises

Sens du relationnel

Sens du travail en équipe

Sens de l'écoute et de la décision,

Capacité de management de ressources et de projets

Organisation

Rigueur

Capacité à innover, à dégager des priorités

Descriptif

DESCRIPTION DU CONTEXTE/ENVIRONNEMENT DU POSTE

L'HAD-AP-HP est un hôpital de l'Assistance Publique-Hôpitaux de Paris dont la particularité est l'intervention des équipes de soin au domicile des patients, 24h/24 et 7 jours/7. Elle est polyvalente et généraliste. Elle couvre tous les modes de prises en charge, à l'exception de la psychiatrie, et tous les âges de la vie : femmes enceintes, en post-partum, nourrissons et jeunes enfants, adultes, personnes âgées.

L'HAD-AP-HP prend en charge près de 900 patients en moyenne par jour, sur l'ensemble du Grand Paris, pour 8,5 millions d'habitants ; ce territoire d'intervention s'étend progressivement pour couvrir l'ensemble de l'Ile de France. Les patients sont adressés à l'HAD-AP-HP par les hôpitaux de l'AP-HP, d'autres établissements hospitaliers, publics ou privés, par les médecins libéraux, les SSIAD, les EHPAD, les établissements pour personnes handicapées.

L'HAD-AP-HP est un établissement en forte évolution, cette dynamique devant se poursuivre dans les années qui viennent. Elle assure des soins complexes et de plus en plus spécialisés au domicile, en EHPAD et établissements pour personnes handicapées. Elle s'investit dans les parcours de soins, en proximité, avec les acteurs des soins primaires et auprès des services hospitaliers, et contribue au développement des liens ville-hôpital-médico-social-domicile. Elle met en uvre un programme de recherche et d'innovations.