Business Manager Secteur Luxe H/F - Talensium Neuilly-sur-Seine - 92
- Bac +5
- Services aux Entreprises
- Exp. 1 à 7 ans
Talensium recrute pour son client, une ESN haut de gamme spécialisée dans les projets stratégiques pour le secteur du Luxe. Reconnue pour son excellence et son expertise, cette entreprise accompagne les grandes maisons de luxe dans leurs transformations digitales et opérationnelles.
Dans le cadre de son développement, notre client recherche un(e) Business Manager pour piloter et développer un portefeuille clients dans le secteur Luxe.
2. Les missions du poste
Les enjeux du poste :
Business Development :
Développer un portefeuille de clients prestigieux dans le secteur du Luxe.
Identifier et convertir de nouvelles opportunités commerciales.
Négocier et contractualiser les propositions commerciales.
Assurer un suivi personnalisé et de qualité auprès des clients pour garantir leur satisfaction.
Pilotage des opérations :
Superviser les projets en cours et s'assurer de leur bonne exécution.
Collaborer étroitement avec les équipes techniques pour répondre aux exigences des clients.
Garantir la rentabilité et la qualité des prestations délivrées.
Management d'équipe :
Recruter, fidéliser et accompagner les talents nécessaires à la réalisation des projets.
Créer une dynamique d'équipe autour des valeurs d'excellence et d'innovation.
Dans le cadre de son développement, notre client recherche un(e) Business Manager pour piloter et développer un portefeuille clients dans le secteur Luxe.
2. Les missions du poste
Les enjeux du poste :
Business Development :
Développer un portefeuille de clients prestigieux dans le secteur du Luxe.
Identifier et convertir de nouvelles opportunités commerciales.
Négocier et contractualiser les propositions commerciales.
Assurer un suivi personnalisé et de qualité auprès des clients pour garantir leur satisfaction.
Pilotage des opérations :
Superviser les projets en cours et s'assurer de leur bonne exécution.
Collaborer étroitement avec les équipes techniques pour répondre aux exigences des clients.
Garantir la rentabilité et la qualité des prestations délivrées.
Management d'équipe :
Recruter, fidéliser et accompagner les talents nécessaires à la réalisation des projets.
Créer une dynamique d'équipe autour des valeurs d'excellence et d'innovation.
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