Agent de Production Agroalimentaire H/F - Crit Saint-Nectaire - 63
- BEP, CAP
- Industrie Agro-alimentaire
- Exp. - 1 an
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans la production agroalimentaire, un agent de production agroalimentaire pour une mission en intérim de 6 mois à Saint-Nectaire - 63710... Les horaires de travail sont de 37 heures50 par semaine avec une rémunération horaire à 11.88 Euros de l'heure. (horaires en 2x8 5h-13h et 13h-21h une semaine sur deux.)
- Assurer la production agroalimentaire selon les normes de qualité en vigueur
- Effectuer le conditionnement des produits
- Contrôler la conformité des produits finis
- Respecter les consignes de sécurité et d'hygiène
- Travailler en équipe pour garantir la bonne marche de la production
Modalités du contrat :
- Intitulé : Agent de production agroalimentaire h/f
- Lieu : Saint-Nectaire - 63710
- Durée : Intérim 6 mois
- Horaires : 37 heures50 par semaine dont 2.5h d'heures supplémentaires par semaine
- Salaire : 11.88 Euros (EUR)
Vous disposerez aussi des avantages CRIT :
- Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés.
- Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment.
- Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc.
- Application My Crit pour un suivi facile.
- Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc.
- Assurer la production agroalimentaire selon les normes de qualité en vigueur
- Effectuer le conditionnement des produits
- Contrôler la conformité des produits finis
- Respecter les consignes de sécurité et d'hygiène
- Travailler en équipe pour garantir la bonne marche de la production
Modalités du contrat :
- Intitulé : Agent de production agroalimentaire h/f
- Lieu : Saint-Nectaire - 63710
- Durée : Intérim 6 mois
- Horaires : 37 heures50 par semaine dont 2.5h d'heures supplémentaires par semaine
- Salaire : 11.88 Euros (EUR)
Vous disposerez aussi des avantages CRIT :
- Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés.
- Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment.
- Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc.
- Application My Crit pour un suivi facile.
- Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc.
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