Chef d'Équipe en TP H/F - Crit Castelnaudary - 11
- BEP, CAP
- BTP
- Exp. 1 à 7 ans
Crit Castelnaudary recrute pour son client spécialisé dans les travaux publics un(e) Chef(fe) d'équipe TP à Castelnaudary (11400).
Ce poste, proposé en intérim, offre une opportunité d'embauche en CDI à la clé.
Le poste, en intérim pour une durée de 4 mois, requiert une expérience de 2 à 5 ans et une formation de niveau BEP/CAP.
Les horaires sont de 40 heures par semaine, avec une rémunération horaire comprise entre 11.88 et 15EUR.
Les missions principales du poste incluent :
- Encadrement d'une équipe de travailleurs sur les chantiers de travaux publics
- Coordination des tâches et respect des délais
- Participation active aux travaux et expertise technique
- Garantie de la sécurité et respect des normes
- Suivi administratif des chantiers et reporting de l'avancement des travaux
Vous disposerez aussi des avantages CRIT :
- Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés.
- Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment.
- Acompte de paie hebdomadaire si besoin.
- Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc.
- Application My Crit pour un suivi facile.
- Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc.
Ce poste, proposé en intérim, offre une opportunité d'embauche en CDI à la clé.
Le poste, en intérim pour une durée de 4 mois, requiert une expérience de 2 à 5 ans et une formation de niveau BEP/CAP.
Les horaires sont de 40 heures par semaine, avec une rémunération horaire comprise entre 11.88 et 15EUR.
Les missions principales du poste incluent :
- Encadrement d'une équipe de travailleurs sur les chantiers de travaux publics
- Coordination des tâches et respect des délais
- Participation active aux travaux et expertise technique
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Vous disposerez aussi des avantages CRIT :
- Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés.
- Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment.
- Acompte de paie hebdomadaire si besoin.
- Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc.
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- Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc.
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