Maçon N3p1-N3p2 H/F - Crit Lille - 59
- BEP, CAP
- BTP
- Exp. 1 à 7 ans
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le bâtiment et les travaux publics, un Maçon N3P1-N3P2 à Lille (59000) en contrat intérimaire de 5 mois.Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le bâtiment et les travaux publics, un Maçon N3P1-N3P2 à Lille (59000) en contrat intérimaire de 5 mois.
- Effectuer des travaux de maçonnerie selon les règles de sécurité en vigueur
- Réaliser des ouvrages en béton armé
- Monter des murs en briques ou en parpaings
- Préparer et appliquer les mortiers
- Participer à la construction ou à la rénovation de bâtiments
- Respecter les consignes du chef de chantier
Salaire horaire entre 14 et 16EUR, pour 35 heures par semaine. Contrat intérimaire de 5 mois minimum.
Avantages CRIT inclus :
Vous disposerez aussi des avantages CRIT :
- Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés.
- Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment.
- Acompte de paie hebdomadaire si besoin.
- Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc.
- Application My Crit pour un suivi facile.
- Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc.
- Effectuer des travaux de maçonnerie selon les règles de sécurité en vigueur
- Réaliser des ouvrages en béton armé
- Monter des murs en briques ou en parpaings
- Préparer et appliquer les mortiers
- Participer à la construction ou à la rénovation de bâtiments
- Respecter les consignes du chef de chantier
Salaire horaire entre 14 et 16EUR, pour 35 heures par semaine. Contrat intérimaire de 5 mois minimum.
Avantages CRIT inclus :
Vous disposerez aussi des avantages CRIT :
- Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés.
- Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment.
- Acompte de paie hebdomadaire si besoin.
- Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc.
- Application My Crit pour un suivi facile.
- Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc.
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