Assistant d'Agence en Travail Temporaire H/F - Bordeaux Interim Bordeaux - 33

Rejoignez un réseau à taille humaine, où convivialité et professionnalisme se rencontrent au quotidien !

Nous recrutons un(e) Assistant(e) d'Agence en Travail Temporaire pour renforcer notre équipe dynamique à Bordeaux.
Si vous souhaitez évoluer dans un environnement à taille humaine, au sein d'une entreprise soucieuse de ses collaborateurs, ce poste est fait pour vous !

Vos missions :
- Accueil des candidats et gestion de leurs dossiers
- Coordination des missions intérimaires et suivi des besoins clients
- Gestion administrative des contrats, documents et pointages
- Assistance dans la gestion des plannings et de la facturation
- Participation à la fidélisation de nos clients et au développement de l'agence

Profil recherché :

- Vous avez une première expérience en gestion administrative ou en travail temporaire
- Vous aimez le travail en équipe et vous êtes organisé(e)
- Vous avez un excellent relationnel et aimez échanger avec nos candidats et clients
- La maîtrise des outils bureautiques est un plus

Ce que nous vous offrons :

- Contrat à durée déterminée (35 heures/semaine)
- Tickets restaurant pour vos repas
- Prise en charge à hauteur de 50% de la mutuelle
- Participation aux bénéfices de l'agence
- Une ambiance familiale et conviviale, propice à l'épanouissement professionnel
- Rémunération selon profil

Localisation : Bordeaux
Si vous souhaitez intégrer un réseau qui place l'humain au coeur de ses préoccupations, envoyez-nous votre candidature (CV + lettre de motivation).

Experience : 1 An(s)

Compétences : Classer des documents, Mettre à jour un dossier, une base de données, Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité, Utiliser les outils numériques

Qualification : Employé qualifié

Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire

Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.