Assistant RH et Administration du Personnel en Alternance H/F - Collège de Paris Développement Paris - 75
- Bac +2
- Bac +3, Bac +4
- Bac +5
- Enseignement • Formation
- Exp. - 1 an
- Exp. 1 à 7 ans
- Exp. + 7 ans
Nous sommes...
Collège de Paris Développement, filiale du Collège de Paris, oeuvre pour rendre l'excellence accessible grâce à un réseau de 50 écoles, 16 000 étudiants et 35 000 stagiaires. La qualité pédagogique, l'ouverture à l'international et l'accompagnement individualisé vers l'emploi sont nos priorités.
Votre future entreprise :
Le pôle RH de notre partenaire, leader du prêt-à-porter de luxe sportif, recherche un(e) Assistant(e) Ressources Humaines F/H en contrat de professionnalisation. Ce poste vous permettra de préparer un titre prestigieux Manager des Ressources Humaines (niveau 7 - Bac +5) tout en intégrant une entreprise performante et conviviale.
Vos missions :
- Gérer les dossiers administratifs (documents, contrats, affiliations).
- Saisir les absences et mettre à jour le logiciel Workday.
- Rédiger des avenants, attestations et autres documents RH.
- Participer aux recrutements et à la structuration des processus RH.
- Suivre les tableaux de bord RH et gérer la communication des informations.
Vos avantages :
- Intégrer une équipe passionnée.
- Développer votre autonomie avec un impact direct sur l'activité.
- Évoluer dans une entreprise bienveillante, inclusive et engagée dans le développement durable.
Conditions :
- Aucun coût pour le candidat.
- Rémunération selon profil et législation.
- Personnes en reconversion professionnelle bienvenues.
Rejoignez une entreprise dynamique et préparez un titre reconnu tout en contribuant à des projets ambitieux.
IND2
Collège de Paris Développement, filiale du Collège de Paris, oeuvre pour rendre l'excellence accessible grâce à un réseau de 50 écoles, 16 000 étudiants et 35 000 stagiaires. La qualité pédagogique, l'ouverture à l'international et l'accompagnement individualisé vers l'emploi sont nos priorités.
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Vos avantages :
- Intégrer une équipe passionnée.
- Développer votre autonomie avec un impact direct sur l'activité.
- Évoluer dans une entreprise bienveillante, inclusive et engagée dans le développement durable.
Conditions :
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- Personnes en reconversion professionnelle bienvenues.
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