Cadre de Santé H/F - Centre Hospitalier Paul Chapron Montmirail - 72
- Bac +5
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. - 1 an
- Exp. 1 à 7 ans
- Exp. + 7 ans
Nous recherchons pour l'EHPAD de MONTMIRAIL un Cadre de Santé H/F
Principales missions :
- L'encadrement et l'animation des équipes soignantes.
- La gestion des soins.
- La mise en place du projet de service et l'organisation de la programmation des soins.
- La collaboration et l'élaboration de protocoles de soins et l'amélioration de la qualité des soins.
- La gestion des Ressources Humaines (plannings mensuels, l'animation des équipes soignantes).
- Travailler en collaboration avec l'équipe administrative de l'EHPAD concernant les Ressources Humaines, les services économiques et financiers.
- Assurer le suivi et l'évaluation des pratiques professionnelles de l'équipe.
- Etre le lien entre l'établissement, les familles et réseau.
- Veiller au respect des normes de sécurité et d'hygiène, ainsi que des protocoles et des procédures spécifiques à l'EHPAD.
- Vous serez amené à travailler avec les Cadres du pôle médico-social du Centre Hospitalier de la Ferté-Bernard
Savoir-Faire
- Comportement bien traitant, respectueux, empathique envers les résidents.
- Vous maîtrisez les protocoles de soins
- Capacité de remise en question.
- Capacité d'organisation (rigueur, méthode) et d'expression écrite et orale.
- Bonne connaissance des outils informatiques
- Aptitude à la gestion et conduite de projet, capacité managériale.
Savoir-Etre
- Sens des relations humaines, du service Public et capacité d'écoute et d'apaisement.
- Dynamisme, polyvalence et disponibilité
- Discrétion professionnelle et respect de la confidentialité.
- Vous avez une bonne capacité d'adaptation, le goût du travail en équipe, un sens particulier d'écoute et êtes force de proposition.
Connaissances requises
Prérequis réglementaires pour exercer le métier :
Une première expérience en EHPAD est souhaitée.
Vous êtes également titulaire d'un diplôme d'Etat Infirmier.
Un diplôme de management de soins (Cadre de Santé ou Master) est un plus.
Principales missions :
- L'encadrement et l'animation des équipes soignantes.
- La gestion des soins.
- La mise en place du projet de service et l'organisation de la programmation des soins.
- La collaboration et l'élaboration de protocoles de soins et l'amélioration de la qualité des soins.
- La gestion des Ressources Humaines (plannings mensuels, l'animation des équipes soignantes).
- Travailler en collaboration avec l'équipe administrative de l'EHPAD concernant les Ressources Humaines, les services économiques et financiers.
- Assurer le suivi et l'évaluation des pratiques professionnelles de l'équipe.
- Etre le lien entre l'établissement, les familles et réseau.
- Veiller au respect des normes de sécurité et d'hygiène, ainsi que des protocoles et des procédures spécifiques à l'EHPAD.
- Vous serez amené à travailler avec les Cadres du pôle médico-social du Centre Hospitalier de la Ferté-Bernard
Savoir-Faire
- Comportement bien traitant, respectueux, empathique envers les résidents.
- Vous maîtrisez les protocoles de soins
- Capacité de remise en question.
- Capacité d'organisation (rigueur, méthode) et d'expression écrite et orale.
- Bonne connaissance des outils informatiques
- Aptitude à la gestion et conduite de projet, capacité managériale.
Savoir-Etre
- Sens des relations humaines, du service Public et capacité d'écoute et d'apaisement.
- Dynamisme, polyvalence et disponibilité
- Discrétion professionnelle et respect de la confidentialité.
- Vous avez une bonne capacité d'adaptation, le goût du travail en équipe, un sens particulier d'écoute et êtes force de proposition.
Connaissances requises
Prérequis réglementaires pour exercer le métier :
Une première expérience en EHPAD est souhaitée.
Vous êtes également titulaire d'un diplôme d'Etat Infirmier.
Un diplôme de management de soins (Cadre de Santé ou Master) est un plus.
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