Chargé d'Affaires Entreprises H/F - Caisse d'Epargne Auvergne Limousin Aubière - 63
- Bac +5
- Banque • Assurance • Finance
Dans le cadre d'un CDI, nous recherchons un poste de Chargé d'Affaires Entreprises
Poste et missions
Travailler dans la banque, c'est conseiller et accompagner des particuliers, professionnels, entreprises, investisseurs et collectivités locales à réaliser les projets qui leur tiennent à coeur. C'est aussi mobiliser l'innovation et la technologie pour offrir aux clients des réponses toujours plus adaptées à leurs attentes.
Et plus concrètement ?
Vos missions seront les suivantes :
- Vous prospectez et assurez le développement de votre portefeuille, sur le marché des entreprises,
- Vous veillez à pérenniser la relation client dans le respect des normes de risque,
- Vous garantissez la satisfaction des besoins de vos clients, dans le respect de vos objectifs commerciaux,
- Vous êtes autonome dans la gestion de votre portefeuille.
Profil et compétences requises
Porteur des engagements de la CEPAL, vous deviendrez un véritable acteur auprès de nos clients et prospects.
Votre sens du résultat, votre dynamisme, vos qualités relationnelles et techniques constitueront les atouts de votre réussite.
De formation Bac +5 ou niveau équivalent acquis par une expérience significative.
Une première expérience réussie en tant que Chargé d'Affaires est exigée.
Une bonne connaissance du tissu économique de la zone sera appréciée.
Nous recherchons des candidats ayant l'esprit d'équipe, le sens du résultat et de l'écoute.
Nos postes sont ouverts et accessibles aux personnes en situation de handicap.
Informations complémentaires sur le poste
Poste basé à Aubière Sud, au sein du Centre d'Affaires du Puy de Dôme.
Contact RH : Jennifer LARVARON
Nous rejoindre c'est...
- Un parcours d'intégration dédié
- Un plan de formation personnalisé afin de vous accompagner dès votre prise de poste
- Des évolutions et des parcours de carrière ambitieux (opportunités au sein du Groupe BPCE, et de la CEPAL...)
- Un réseau de 143 agences sur 7 départements.
Et votre rémunération ?
- Une rémunération fixe accompagnée d'un variable selon la performance
- Diverses primes : Intéressement, 13ieme mois.
- Des tickets restaurants
- Des avantages sociaux (assurance santé complémentaire, prévoyance, complémentaire retraite, Plan Epargne Entreprise, CSE...)
- Des tarifications avantageuses sur certains produits bancaires pour le personnel
Comment votre candidature va être étudiée ?
- Vous déposez votre candidature en précisant votre mobilité.
- Votre candidature sera analysée par notre service Développement RH.
- Si celle-ci correspond aux attentes du poste et du niveau de formation exigé, vous serez contacté dans le cadre d'un entretien téléphonique ou visio avec l'équipe de recrutement.
- Dans un second temps, vous rencontrerez un manager opérationnel et/ou un recruteur.
- Un retour positif ou négatif vous sera fait.
Poste et missions
Travailler dans la banque, c'est conseiller et accompagner des particuliers, professionnels, entreprises, investisseurs et collectivités locales à réaliser les projets qui leur tiennent à coeur. C'est aussi mobiliser l'innovation et la technologie pour offrir aux clients des réponses toujours plus adaptées à leurs attentes.
Et plus concrètement ?
Vos missions seront les suivantes :
- Vous prospectez et assurez le développement de votre portefeuille, sur le marché des entreprises,
- Vous veillez à pérenniser la relation client dans le respect des normes de risque,
- Vous garantissez la satisfaction des besoins de vos clients, dans le respect de vos objectifs commerciaux,
- Vous êtes autonome dans la gestion de votre portefeuille.
Profil et compétences requises
Porteur des engagements de la CEPAL, vous deviendrez un véritable acteur auprès de nos clients et prospects.
Votre sens du résultat, votre dynamisme, vos qualités relationnelles et techniques constitueront les atouts de votre réussite.
De formation Bac +5 ou niveau équivalent acquis par une expérience significative.
Une première expérience réussie en tant que Chargé d'Affaires est exigée.
Une bonne connaissance du tissu économique de la zone sera appréciée.
Nous recherchons des candidats ayant l'esprit d'équipe, le sens du résultat et de l'écoute.
Nos postes sont ouverts et accessibles aux personnes en situation de handicap.
Informations complémentaires sur le poste
Poste basé à Aubière Sud, au sein du Centre d'Affaires du Puy de Dôme.
Contact RH : Jennifer LARVARON
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Et votre rémunération ?
- Une rémunération fixe accompagnée d'un variable selon la performance
- Diverses primes : Intéressement, 13ieme mois.
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Comment votre candidature va être étudiée ?
- Vous déposez votre candidature en précisant votre mobilité.
- Votre candidature sera analysée par notre service Développement RH.
- Si celle-ci correspond aux attentes du poste et du niveau de formation exigé, vous serez contacté dans le cadre d'un entretien téléphonique ou visio avec l'équipe de recrutement.
- Dans un second temps, vous rencontrerez un manager opérationnel et/ou un recruteur.
- Un retour positif ou négatif vous sera fait.
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