Directeur·trice d'Agence H/F - Atalian Maintenance et Energy Nantes - 44
- Bac +5
- Services aux Entreprises
- Exp. 1 à 7 ans
ATALIAN Maintenance & Energy recrute pour son établissement basé à Nantes, un.e Directeur.trice d'Agence H/F.
Assisté.e de votre équipe administrative et d'exploitation, vous gérez plusieurs chantiers dédiés à la maintenance multitechnique.
A ce titre, vos missions seront les suivantes :
Management opérationnel :
- Définir la stratégie et les objectifs individuels.
- Assurer le management des équipes support et d'exploitation.
- Superviser la gestion des chantiers.
- Veiller au respect du cahier des charges, allocations des moyens humains et techniques dans le respect des engagements Qualité, Sécurité et Environnement.
- Animer les réunions d'agence.
Développement commercial :
- Définir, organiser et suivre la stratégie commerciale de son secteur : suivi régulier des clients, développement commercial, opérations de relations publiques, dans un objectif de croissance du chiffre d'affaires.
Gestion RH et sociale :
- Superviser les recrutements.
- Mener une gestion optimale du personnel (carrière, formation, respect réglementation).
- Maintenir une bonne qualité du climat social.
- Prévenir et gérer les contentieux individuels et collectifs.
Gestion financière :
- Définir et suivre le budget annuel.
- Analyser les indicateurs de gestion et recadrer les écarts.
- Réaliser les reportings à votre hiérarchie.
Des déplacements régionaux seront à prévoir sur ce secteur.
Vous bénéficierez donc d'un véhicule de fonction.
Assisté.e de votre équipe administrative et d'exploitation, vous gérez plusieurs chantiers dédiés à la maintenance multitechnique.
A ce titre, vos missions seront les suivantes :
Management opérationnel :
- Définir la stratégie et les objectifs individuels.
- Assurer le management des équipes support et d'exploitation.
- Superviser la gestion des chantiers.
- Veiller au respect du cahier des charges, allocations des moyens humains et techniques dans le respect des engagements Qualité, Sécurité et Environnement.
- Animer les réunions d'agence.
Développement commercial :
- Définir, organiser et suivre la stratégie commerciale de son secteur : suivi régulier des clients, développement commercial, opérations de relations publiques, dans un objectif de croissance du chiffre d'affaires.
Gestion RH et sociale :
- Superviser les recrutements.
- Mener une gestion optimale du personnel (carrière, formation, respect réglementation).
- Maintenir une bonne qualité du climat social.
- Prévenir et gérer les contentieux individuels et collectifs.
Gestion financière :
- Définir et suivre le budget annuel.
- Analyser les indicateurs de gestion et recadrer les écarts.
- Réaliser les reportings à votre hiérarchie.
Des déplacements régionaux seront à prévoir sur ce secteur.
Vous bénéficierez donc d'un véhicule de fonction.
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