Stage - Chargé Sécurité Aéronautique H/F - Groupe ADP Roissy-en-France - 95

Rattaché à l'unité Safety Services Office (SSO), au sein du pôle Analyse, Risques et Performance, ce département joue un rôle clé dans l'identification et la gestion des risques liés à la sécurité aéroportuaire. Vous participerez activement à des projets d'analyse et d'amélioration des processus, dans un environnement structuré et exigeant.

Vos missions principales seront :
Traitement initial des rapports d'événements reçu par le département (première analyse, catégorisation, transmission aux services concernés) ;
Analyse des risques associés (définir la criticité, les menaces et risques rencontrés, évaluation des barrières fonctionnelles / dysfonctionnelles) ;
Revue de la cartographie des risques (bilan des risques rencontrés sur la plateforme, évaluation de leurs pertinences, proposition d'évolution) ;
Support à la revue des procédures (en partant de l'existant, être force de propositions pour ajuster les procédures en place, les amender avec les bonnes pratiques utilisées, avoir un oeil critique afin d'améliorer leur efficacité).

Vous préparez un diplôme d'ingénieur (Bac +5) ou équivalent master dans le domaine de l'aéronautique ou formation équivalente.

Vous avez des connaissances en aéronautiques.

Vous êtes rigoureux, à l'écoute et savez respecter la confidentialité.

Vous possédez un esprit d'analyse avec un sens critique développé.

Vous maîtrisez l'anglais.

Durée du stage : 6 mois
Période souhaitée : de février à juillet 2025
Lieu : Aéroport de Paris-Charles de Gaulle. Des déplacements ponctuels sur les autres plateformes sont possibles.
Horaires : 8h30 - 16h30 (Administratif)

Le stage au sein du Groupe ADP c'est : Une gratification supérieure au minimum légal et des avantages collaborateurs : télétravail possible pour les activités le permettant, prise en charge à 100% du Pass Navigo, restaurants d'entreprise, parkings gratuits.

Le Groupe ADP mène une politique engagée depuis plus de 30 ans en faveur de l'égalité des chances, de l'insertion professionnelle et de l'emploi des personnes en situation de handicap. L'inclusion des différences fait la force du Groupe ADP, signataire de la Charte de la Diversité.

Convaincus que le talent n'a pas d'âge, ni genre, ni origine, ni orientation sexuelle, ni croyance, nous veillons à créer un environnement de travail inclusif pour nos collaborateurs, tenant compte des spécificités de chacun.

Alors place à l'action ! Postulez dès maintenant pour rejoindre le groupe ADP.
Pour en savoir plus sur notre politique en matière de diversité équité et inclusion, n'hésitez pas à consulter notre site Groupe ADP.

Le Groupe ADP conçoit, aménage et gère des aéroports à Paris et dans le monde entier. Présent dans 50 pays et dans près de 150 aéroports, il emploie plus de 24 000 collaborateurs dans des métiers aussi divers que ses activités : maintenance, data analyse, immobilier, informatique et cybersécurité, ingénierie, finances, exploitation, environnement RSE, etc.

Rejoindre le Groupe ADP, c'est prendre part à l'histoire des pionniers de l'aviation et l'opportunité unique de bâtir avec nous l'aéroport de demain. C'est aussi porter les valeurs d'hospitalité et proposer à nos clients une expérience sur mesure.

Le Groupe ADP s'engage également pour plus d'équité en entreprise : parité, mixité, diversité, emploi de personnes en situation de handicap, encouragement à l'engagement citoyen, etc.