Chargé d'Opérations Opah Pig H/F - Soliha Morbihan Solidaire pour L?Habitat Rennes - 35
- Bac +5
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. - 1 an
- Exp. 1 à 7 ans
- Exp. + 7 ans
FINALITÉS DU SERVICE :
* Analyser et répondre aux besoins des collectivités locales, copropriétés et autres partenaires
* Piloter des opérations de revitalisation et de densification urbaine.
DESCRIPTION DU POSTE :
Sous la responsabilité directe du Responsable d'agence, en relation avec les collectivités et les partenaires, vous aurez pour missions l'élaboration et le suivi d'opérations de type OPAH et PIG.
Missions :
* Animer les programmes d'amélioration de l'habitat : PACTE territorial (volets d'économie d'énergie, de maintien à domicile, d'indécence.), AMO Copropriété, PLH, convention partenariale
* Favoriser et accompagner l'émergence de projets de réhabilitation ou d'amélioration de logements.
* Manager les équipes et les compétences mobilisées dans le cadre des opérations
* Promouvoir les actions de l'association SOLIHA
Activités :
* Organiser des reporting interne et le déroulement des opérations
* Mettre en place un relationnel avec les communes, élus associations et les particuliers
* Conseiller les maîtres d'ouvrage privés dans leur projet, dans le cadre des études de faisabilité, d'aide à la décision, au niveau technique, financier, juridique et fiscal
* Mobiliser les partenaires pour la mise en place de dispositifs, animer des réunions
* Définir et piloter les stratégies de communication en direction des propriétaires
* Rédiger les rapports et bilans d'opération et les diaporamas de présentation.
* Améliorations du contenu des études de faisabilité
* Réaliser la facturation des opérations
*Suivre les évolutions des partenaires financiers et informer les équipes
Activités annexes :
* Réponse aux appels d'offres et aux demandes de devis
* Réaliser des permanences d'information
* Participer à des actions de communications, salon de l'habitat
Formation : Master 1 ou Master 2 Développement local, Urbanisme, Maîtrise d'ouvrage et gestion immobilière, Aménagement et collectivités territoriales ou expérience équivalente.
Compétences souhaitées :
* Connaissances générales financières et fiscales dans le domaine de l'urbanisme et du bâtiment
* Une connaissance des règles des marchés publics et du fonctionnement des collectivités territoriales
* Capacité d'assimilation et de maîtrise de textes et procédures administratives
* Maîtrise des outils informatiques (traitement de texte, tableur, PowerPoint)
* Capacité rédactionnelle : rédaction de comptes rendus, bilans d'opérations, rapports d'étude,.
* Capacité d'expression et de communication
Qualités :
* Capacité d'adaptation et sens du contact
* Capacité d'organisation et d'adaptation à un logiciel interne de suivi d'activité
* Capacité d'écoute des besoins et de synthèse
* Aptitude à expliquer, convaincre, prescrire une prestation
* Aptitude à travailler en équipe et en réseau
* Réactivité et autonomie
CONDITIONS D'EXERCICES :
Type d'emploi : CDD, temps plein
Durée : 12 mois
Horaire : 35 heures hebdomadaires du lundi au vendredi
Poste à pourvoir dès que possible
Lieu de travail : RENNES (35)
Permis B indispensable (voiture avec boîte manuelle)
Rémunération et avantages :
* Selon profil et expérience
* Prise en charge employeur Mutuelle
* 13ème mois selon la convention collective
* Prime d'ancienneté à partir de 3 ans d'ancienneté
* Congé payés supplémentaires (selon CCN)
* Véhicule de service pour les déplacements professionnels
Pour candidater, merci de nous adresser votre CV et lettre de motivation.
* Analyser et répondre aux besoins des collectivités locales, copropriétés et autres partenaires
* Piloter des opérations de revitalisation et de densification urbaine.
DESCRIPTION DU POSTE :
Sous la responsabilité directe du Responsable d'agence, en relation avec les collectivités et les partenaires, vous aurez pour missions l'élaboration et le suivi d'opérations de type OPAH et PIG.
Missions :
* Animer les programmes d'amélioration de l'habitat : PACTE territorial (volets d'économie d'énergie, de maintien à domicile, d'indécence.), AMO Copropriété, PLH, convention partenariale
* Favoriser et accompagner l'émergence de projets de réhabilitation ou d'amélioration de logements.
* Manager les équipes et les compétences mobilisées dans le cadre des opérations
* Promouvoir les actions de l'association SOLIHA
Activités :
* Organiser des reporting interne et le déroulement des opérations
* Mettre en place un relationnel avec les communes, élus associations et les particuliers
* Conseiller les maîtres d'ouvrage privés dans leur projet, dans le cadre des études de faisabilité, d'aide à la décision, au niveau technique, financier, juridique et fiscal
* Mobiliser les partenaires pour la mise en place de dispositifs, animer des réunions
* Définir et piloter les stratégies de communication en direction des propriétaires
* Rédiger les rapports et bilans d'opération et les diaporamas de présentation.
* Améliorations du contenu des études de faisabilité
* Réaliser la facturation des opérations
*Suivre les évolutions des partenaires financiers et informer les équipes
Activités annexes :
* Réponse aux appels d'offres et aux demandes de devis
* Réaliser des permanences d'information
* Participer à des actions de communications, salon de l'habitat
Formation : Master 1 ou Master 2 Développement local, Urbanisme, Maîtrise d'ouvrage et gestion immobilière, Aménagement et collectivités territoriales ou expérience équivalente.
Compétences souhaitées :
* Connaissances générales financières et fiscales dans le domaine de l'urbanisme et du bâtiment
* Une connaissance des règles des marchés publics et du fonctionnement des collectivités territoriales
* Capacité d'assimilation et de maîtrise de textes et procédures administratives
* Maîtrise des outils informatiques (traitement de texte, tableur, PowerPoint)
* Capacité rédactionnelle : rédaction de comptes rendus, bilans d'opérations, rapports d'étude,.
* Capacité d'expression et de communication
Qualités :
* Capacité d'adaptation et sens du contact
* Capacité d'organisation et d'adaptation à un logiciel interne de suivi d'activité
* Capacité d'écoute des besoins et de synthèse
* Aptitude à expliquer, convaincre, prescrire une prestation
* Aptitude à travailler en équipe et en réseau
* Réactivité et autonomie
CONDITIONS D'EXERCICES :
Type d'emploi : CDD, temps plein
Durée : 12 mois
Horaire : 35 heures hebdomadaires du lundi au vendredi
Poste à pourvoir dès que possible
Lieu de travail : RENNES (35)
Permis B indispensable (voiture avec boîte manuelle)
Rémunération et avantages :
* Selon profil et expérience
* Prise en charge employeur Mutuelle
* 13ème mois selon la convention collective
* Prime d'ancienneté à partir de 3 ans d'ancienneté
* Congé payés supplémentaires (selon CCN)
* Véhicule de service pour les déplacements professionnels
Pour candidater, merci de nous adresser votre CV et lettre de motivation.
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