Psychologue Intervenant en Addictologie H/F - Pôle Emploi Troyes - 10

Au sein d'une équipe transdisciplinaire, sous la responsabilité de la direction :
- Accueillir, évaluer et accompagner les usagers de drogues et leur entourage au travers d'entretiens de soutien, motivationnels et psychothérapeutiques.
- Participer à l'élaboration des projets individuels.
- Définir des objectifs de prise en charge, évaluer les situations, créer des indicateurs concrets de changement et prendre des mesures d'évolution.
- Construire et animer des formations en addictologie auprès de partenaires. Participer à l'accompagnement, à l'information et la sensibilisation pour une meilleure compréhension des conduites addictives et un meilleur accompagnement de nos publics dans le soin et la réduction des risques et des dommages.
- Réaliser des actions de sensibilisation-prévention auprès des publics cibles.
- Animer des ateliers thérapeutiques et/ou groupe de parole avec les usagers.
- Constituer une personne « ressource » pour les questions d'ordre psychologique et partager sa compréhension des situations des personnes accompagnées avec les autres membres de l'équipe.
- Être en veille permanente au regard des connaissances sur les addictions et sur l'évolution des modalités de prises en charge psychothérapeutiques et pluriprofessionnelles.

Experience : Débutant accepté

Compétences : Addictologie, Thérapies comportementales et cognitives, Analyser le contexte de vie d'une personne, Appliquer un cadre juridique ou réglementaire, Déterminer le besoin en accompagnement psychologique, arrêter les modalités avec la personne ou l'orienter vers un médecin, service social, personnel paramédical, Réaliser un accompagnement psychologique, Évaluer régulièrement les besoins de la personne, Préparer et animer une réunion, un groupe de travail, un atelier, Représenter sa structure lors d'un événement ou auprès d'instances de décision

Permis : B - Véhicule léger exigé

Qualification : Cadre

Secteur d'activité : Hébergement social pour toxicomanes

Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.