Médecin du Travail H/F - CAB À TALENTS Hérouville-Saint-Clair - 14
- Bac +5
- Santé • Social • Association
- Exp. + 7 ans
Cab à TALENTS, division Médical et Santé au Travail, recherche pour un service
interentreprises, deux médecins du travail (h/f).
MISSIONS :
* Animer et coordonne une équipe pluridisciplinaire au sein du service
interprofessionnel de Santé au Travail.
* Gérer un portefeuille adhérents (6 000 salariés)
* Effectuer la surveillance médicale des travailleurs par des examens médicaux
effectués à l'occasion des visites réglementaires.
* Amener à prescrire des examens complémentaires, des vaccinations et il peut
demander des avis spécialisés.
* Informer le travailleur au cours de l'examen médical sur les risques des
expositions au poste et le suivi médical nécessaire lié à son poste, puis il
le sensibilise sur les moyens de prévention à mettre en oeuvre.
* Confier certaines activités aux infirmiers, dans la limite de leurs
compétences, dans le cadre de protocoles écrits sous sa responsabilité.
* Effectuer des activités diverses comme la rédaction du rapport annuel, la
participation/animation de groupes de recherches/études, la veille sanitaire
etc.
RÉMUNÉRATION :
A partir de 90K€ brut annuel selon profil.
AVANTAGES :
* Véhicule de service pour les déplacements professionnels
* Prise en charge de vos frais professionnels
* Tickets restaurants (9€ par jour)
* 5 semaines de congés payés + 23.5 RTT
* Mutuelle d'entreprise et prévoyance
* Prime d'été annuelle (1000 Euros brut à partir de 1 an d'ancienneté, versée
en juin)
* 2 jours de télétravail
* Plages horaires fixes et variables : de 9h à 11h et de 14h à 16h15 et
possibilité de commencer à partir de 7h30 et de quitter jusqu'à 18h45
* Souplesse dans les modalités d'organisation du temps de travail : semaine de
4 jours, de 4.5 jours ou de 5 jours
* Accueil personnalisé
* Aide possible pour votre installation dans la région
interentreprises, deux médecins du travail (h/f).
MISSIONS :
* Animer et coordonne une équipe pluridisciplinaire au sein du service
interprofessionnel de Santé au Travail.
* Gérer un portefeuille adhérents (6 000 salariés)
* Effectuer la surveillance médicale des travailleurs par des examens médicaux
effectués à l'occasion des visites réglementaires.
* Amener à prescrire des examens complémentaires, des vaccinations et il peut
demander des avis spécialisés.
* Informer le travailleur au cours de l'examen médical sur les risques des
expositions au poste et le suivi médical nécessaire lié à son poste, puis il
le sensibilise sur les moyens de prévention à mettre en oeuvre.
* Confier certaines activités aux infirmiers, dans la limite de leurs
compétences, dans le cadre de protocoles écrits sous sa responsabilité.
* Effectuer des activités diverses comme la rédaction du rapport annuel, la
participation/animation de groupes de recherches/études, la veille sanitaire
etc.
RÉMUNÉRATION :
A partir de 90K€ brut annuel selon profil.
AVANTAGES :
* Véhicule de service pour les déplacements professionnels
* Prise en charge de vos frais professionnels
* Tickets restaurants (9€ par jour)
* 5 semaines de congés payés + 23.5 RTT
* Mutuelle d'entreprise et prévoyance
* Prime d'été annuelle (1000 Euros brut à partir de 1 an d'ancienneté, versée
en juin)
* 2 jours de télétravail
* Plages horaires fixes et variables : de 9h à 11h et de 14h à 16h15 et
possibilité de commencer à partir de 7h30 et de quitter jusqu'à 18h45
* Souplesse dans les modalités d'organisation du temps de travail : semaine de
4 jours, de 4.5 jours ou de 5 jours
* Accueil personnalisé
* Aide possible pour votre installation dans la région
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