Chargé de Sécurité - Service Patrimoine et Immobilier H/F - Batigère Metz - 57
- Bac
- Bac +2
- Bac +3, Bac +4
- Immobilier
- Exp. 1 à 7 ans
- Exp. + 7 ans
POSTE :
Votre rôle : Au sein du service Patrimoine et en collaboration
avec les équipes terrain, vous mettez en oeuvre toute action visant à garantir
la sécurité des résidents, des collaborateurs et du patrimoine.
Poste en CDI.
Localisation : Metz
Vos missions consisteront plus précisément à :
Management :
- Mettre en oeuvre la politique de
veille et de sécurité de l'association
- Animer les thématiques sécurité
en lien avec les activités opérationnelles
- Garantir la sécurité des biens et
des personnes
- Contrôler et suivre les
prestataires
- Garantir l'exécution des budgets
Veille réglementaire :
- Organiser et suivre la réalisation des contrôles annuels
réglementaires pour l'ensemble des établissements (électricité, gaz,
légionnelle, incendie, etc.)
- Assurer la levée des réserves notifiées sur les rapports
- Suivre l'ensemble des registres
de sécurité des établissements
- Mettre en oeuvre les Plans
d'action (préventif et curatif)
- Participer à l'élaboration des cahiers de charges des contrats
liés à la sécurité
- Préparer et participer aux
commissions communales de sécurité
Veille sécurité :
- Animer et suivre le dispositif de veille sécurité des
établissements
- Mener les actions correctives avec les prestataires sous contrat
- Planifier les exercices d'évacuation incendie avec les équipes
sur site, et le cas échéant, les SDIS des territoires
- Epauler les établissements pour tout sujet touchant à la
sécurité et être force de proposition
- Faire réaliser des diagnostics incendie sur les sites définis et
assurer le suivi et le traitement des notifications
Pilotage des prestataires :
- Sélectionner et évaluer les prestataires en fonction
des besoins de sécurité des établissements
- Négocier les contrats et les conditions de prestation
avec les fournisseurs
- Superviser et coordonner les interventions des
prestataires sur les sites
- Assurer le suivi de la qualité des prestations
fournies et gérer les éventuels litiges
- Mettre en place des indicateurs de performance pour
évaluer l'efficacité des prestataires.
Votre rôle : Au sein du service Patrimoine et en collaboration
avec les équipes terrain, vous mettez en oeuvre toute action visant à garantir
la sécurité des résidents, des collaborateurs et du patrimoine.
Poste en CDI.
Localisation : Metz
Vos missions consisteront plus précisément à :
Management :
- Mettre en oeuvre la politique de
veille et de sécurité de l'association
- Animer les thématiques sécurité
en lien avec les activités opérationnelles
- Garantir la sécurité des biens et
des personnes
- Contrôler et suivre les
prestataires
- Garantir l'exécution des budgets
Veille réglementaire :
- Organiser et suivre la réalisation des contrôles annuels
réglementaires pour l'ensemble des établissements (électricité, gaz,
légionnelle, incendie, etc.)
- Assurer la levée des réserves notifiées sur les rapports
- Suivre l'ensemble des registres
de sécurité des établissements
- Mettre en oeuvre les Plans
d'action (préventif et curatif)
- Participer à l'élaboration des cahiers de charges des contrats
liés à la sécurité
- Préparer et participer aux
commissions communales de sécurité
Veille sécurité :
- Animer et suivre le dispositif de veille sécurité des
établissements
- Mener les actions correctives avec les prestataires sous contrat
- Planifier les exercices d'évacuation incendie avec les équipes
sur site, et le cas échéant, les SDIS des territoires
- Epauler les établissements pour tout sujet touchant à la
sécurité et être force de proposition
- Faire réaliser des diagnostics incendie sur les sites définis et
assurer le suivi et le traitement des notifications
Pilotage des prestataires :
- Sélectionner et évaluer les prestataires en fonction
des besoins de sécurité des établissements
- Négocier les contrats et les conditions de prestation
avec les fournisseurs
- Superviser et coordonner les interventions des
prestataires sur les sites
- Assurer le suivi de la qualité des prestations
fournies et gérer les éventuels litiges
- Mettre en place des indicateurs de performance pour
évaluer l'efficacité des prestataires.
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