Responsable Paie H/F - Skills Vendée Poitou-Charentes Limoges - 87
- Bac +2
- Bac +3, Bac +4
- Bac +5
- Services aux Entreprises
Nous recrutons, pour le compte de notre client, un cabinet d'expertise comptable familial basé à Limoges.
Le poste est ouvert car la responsable actuelle partira bientôt à la retraite. Ce poste représente une belle opportunité pour un(e) professionnel(le) souhaitant s'impliquer dans un environnement de travail à taille humaine et prendre en charge, à la fois, des missions de production et de supervision.
Rattaché(e) directement à la direction, vous serez responsable de la gestion de la paie pour l'ensemble des clients du cabinet, en plus de superviser une équipe de gestionnaires de paie. Vous interviendrez sur les missions suivantes :
- Assurer la gestion complète de la paie pour un portefeuille clients diversifié.
- Réaliser les déclarations sociales et fiscales (DSN, charges sociales, etc.) dans les délais impartis.
- Conseiller les clients sur des questions relatives à la paie et au droit social, en veillant à la conformité avec la législation en vigueur.
- Encadrer une petite équipe de deux personnes, en supervisant leur travail, en garantissant la qualité des prestations, et en assurant leur montée en compétences.
- Participer à la production des bulletins de paie lorsque nécessaire, en fonction des besoins de l'équipe et des périodes de charge de travail.
- Mettre en place et optimiser les processus liés à la paie au sein du cabinet, en collaboration avec la direction.
- Assurer une veille réglementaire et législative en matière de droit social, afin de garantir la conformité des pratiques.
Ce poste vous offrira une rémunération annuelle comprise entre 35 000 et 40 000€, en fonction de votre expérience et de vos qualifications.
Ce poste vous permet de rejoindre un cabinet familial à taille humaine, où vous serez un acteur clé dans la gestion de la paie et dans l'accompagnement des clients.
Le poste est ouvert car la responsable actuelle partira bientôt à la retraite. Ce poste représente une belle opportunité pour un(e) professionnel(le) souhaitant s'impliquer dans un environnement de travail à taille humaine et prendre en charge, à la fois, des missions de production et de supervision.
Rattaché(e) directement à la direction, vous serez responsable de la gestion de la paie pour l'ensemble des clients du cabinet, en plus de superviser une équipe de gestionnaires de paie. Vous interviendrez sur les missions suivantes :
- Assurer la gestion complète de la paie pour un portefeuille clients diversifié.
- Réaliser les déclarations sociales et fiscales (DSN, charges sociales, etc.) dans les délais impartis.
- Conseiller les clients sur des questions relatives à la paie et au droit social, en veillant à la conformité avec la législation en vigueur.
- Encadrer une petite équipe de deux personnes, en supervisant leur travail, en garantissant la qualité des prestations, et en assurant leur montée en compétences.
- Participer à la production des bulletins de paie lorsque nécessaire, en fonction des besoins de l'équipe et des périodes de charge de travail.
- Mettre en place et optimiser les processus liés à la paie au sein du cabinet, en collaboration avec la direction.
- Assurer une veille réglementaire et législative en matière de droit social, afin de garantir la conformité des pratiques.
Ce poste vous offrira une rémunération annuelle comprise entre 35 000 et 40 000€, en fonction de votre expérience et de vos qualifications.
Ce poste vous permet de rejoindre un cabinet familial à taille humaine, où vous serez un acteur clé dans la gestion de la paie et dans l'accompagnement des clients.
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