Technicien de Maintenance - Metteur au Point H/F - Angers - 49

Nous collaborons avec un de nos clients qui conçoit et fabrique des machines spéciales.

Au sein d'une équipe de 11 personnes, et rattaché au responsable de la mise au point, vous êtes le garant du fonctionnement et de la fiabilité des machines de conditionnement que nous fabriquons pour nos clients. Vous effectuez la mise au point de nos machines avant l'expédition chez nos clients.

Pour cela, vos principales missions sont :
- Mettre en fonctionnement nos machines du Test I/O jusqu'à la réception par le client (fiabilité, montée en cadence, test des défauts et des sécurités...).
- Réaliser les réglages de mise au point en atelier et chez nos clients
- Contrôler le fonctionnement de la machine en atelier et chez nos clients afin de s'assurer qu'elles correspondent au cahier des charges de nos clients (cadence, précision, qualité...)
- Animer la mise au point avec les différentes équipes support : BE mécanique, électrique, Automaticien, Atelier, Chef de projet
- Participer à la réception technique par le client dans nos locaux
- Présenter les spécificités techniques et accompagner des clients dans la prise en main de la machine par la formation des opérateurs et des équipes maintenance.
- Réaliser l'installation et la mise en service sur les sites de production de nos clients français et étrangers.

Des déplacements seront à prévoir en France et à l'étranger pour la mise en service de nos produits chez nos clients (environ 30% du temps).

De formation Bac +2/3 Automatisme et/ou Maintenance, vous avez mis en pratique, lors d'une première expérience vos compétences techniques, en faisant preuve d'autonomie et d'une grande capacité à organiser et hiérarchiser les priorités.

Rigoureux, vous faites preuve d'esprit critique et d'analyse mais également de force de proposition et avez des facilités à travailler en équipe.

Un niveau en anglais intermédiaire (parlé et écrit) serait un plus.

Audaxio (audaxio.fr) est un cabinet de recrutement spécialisé dans l'industrie.

Notre métier est d'accompagner nos clients dans leur développement en apportant les meilleurs talents et de conseiller l'ensemble de nos candidats dans leur projet.

Nous intervenons sur l'ensemble de la France aussi bien auprès de PME que de grands groupes.

Notre processus de recrutement consiste en une préqualification téléphonique, suivi d'un entretien en visio/physique. A la suite de cet échange, si votre profil et vos attentes correspondent à celles de notre client nous nous engageons à transmettre votre candidature et d'en assurer le suivi.