Directeur de Sites Automobiles H/F - GROUPE LEGRAND Saint-Lô - 50
- Bac +3, Bac +4
- Services aux Personnes • Particuliers
- Exp. + 7 ans
Votre périmètre d'activité en 3 mots ? Pilotage, Commerce et Management !
Vous prenez la responsabilité de la gestion quotidienne et opérationnelle des sites Citroën/DS de St Lô, Bayeux et Coutances dans leur globalité :
- Assurer la gestion et la coordination de l'activité des services vente et après-vente de la concession,
- Développer l'activité commerciale la concession et étudier les opportunités de développement,
- S'assurer de l'atteinte des objectifs de la concession,
- Piloter, en lien avec la direction, les indicateurs de performance de l'activité dans une logique de rentabilité,
- Manager les collaborateurs et faire monter en compétences vos équipes,
- Appliquer la stratégie de développement de l'activité en lien avec les objectifs du groupe et des constructeurs et faire appliquer les process,
- Participer, en lien avec le service RH et la direction, au recrutement de nouveaux collaborateurs.
Les conditions :
- CDI à pourvoir dès que possible
- Statut Cadre forfait 218 jours, du lundi au vendredi
Les raisons de nous rejoindre :
- Poste challengeant et transverse sur nos 3 concessions, composées d'équipes soudées, animées par l'entraide et la bonne humeur,
- Un package de rémunération composé comme suit :
Partie fixe entre 5000 et 6000 Euros bruts (selon profil)
+
Partie variable : 20% de la rémunération fixe annuelle
Les avantages :
- Tickets restaurants : Valeur unitaire de 8€, prise en charge à 50%
- Mutuelle : Prise en charge à 60% par l'employeur pour le socle de base
- Remises : Sur l'achat et l'entretien de vos véhicules pour vous et votre famille
- Cooptation : Programme de cooptation interne pour récompenser les recommandations
- Véhicule de fonction, ordinateur portable, téléphone
Le process de recrutement :
- Vous serez contacté(e) par Juliette du Service RH pour un premier échange téléphonique.
- Si celui-ci est positif, vous rencontrerez le Directeur de Plaque, en entretien physique.
- Quelle que soit notre décision, vous aurez un retour par téléphone !
Vous prenez la responsabilité de la gestion quotidienne et opérationnelle des sites Citroën/DS de St Lô, Bayeux et Coutances dans leur globalité :
- Assurer la gestion et la coordination de l'activité des services vente et après-vente de la concession,
- Développer l'activité commerciale la concession et étudier les opportunités de développement,
- S'assurer de l'atteinte des objectifs de la concession,
- Piloter, en lien avec la direction, les indicateurs de performance de l'activité dans une logique de rentabilité,
- Manager les collaborateurs et faire monter en compétences vos équipes,
- Appliquer la stratégie de développement de l'activité en lien avec les objectifs du groupe et des constructeurs et faire appliquer les process,
- Participer, en lien avec le service RH et la direction, au recrutement de nouveaux collaborateurs.
Les conditions :
- CDI à pourvoir dès que possible
- Statut Cadre forfait 218 jours, du lundi au vendredi
Les raisons de nous rejoindre :
- Poste challengeant et transverse sur nos 3 concessions, composées d'équipes soudées, animées par l'entraide et la bonne humeur,
- Un package de rémunération composé comme suit :
Partie fixe entre 5000 et 6000 Euros bruts (selon profil)
+
Partie variable : 20% de la rémunération fixe annuelle
Les avantages :
- Tickets restaurants : Valeur unitaire de 8€, prise en charge à 50%
- Mutuelle : Prise en charge à 60% par l'employeur pour le socle de base
- Remises : Sur l'achat et l'entretien de vos véhicules pour vous et votre famille
- Cooptation : Programme de cooptation interne pour récompenser les recommandations
- Véhicule de fonction, ordinateur portable, téléphone
Le process de recrutement :
- Vous serez contacté(e) par Juliette du Service RH pour un premier échange téléphonique.
- Si celui-ci est positif, vous rencontrerez le Directeur de Plaque, en entretien physique.
- Quelle que soit notre décision, vous aurez un retour par téléphone !
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