Chef de Projets H/F - Fédération Hospitalière de France Laval - 53
- Bac +5
- Service public hospitalier
Le poste,
La Direction des Services Numériques du Centre Hospitalier de Laval recherche un(e) nouvel(le) collaborateur(trice) en tant que Chef(fe) de projets H/F à 100%.
Vos missions,
Dans le cadre de son projet de modernisation et de convergence GHT du Système d'Information Hospitalier, le/la chef(fe) de projet sera amené(e) à porter pour la DSN, des projets structurants de portée GHT.
Avec l'appui du Directeur des Services Numériques et de son adjoint il(elle) devra notamment coordonner et mener à bien ces projets dans le respect des charges allouées et des plannings avec les acteurs concernés :
- Equipes de la DSN
- Editeurs ou fournisseurs informatiques
- Utilisateurs métier
- Maîtrise d'ouvrage (CODIR du GHT)
Les compétences suivantes seront donc nécessaires :
Méthodologie de conduite et de suivi de projet :
- Rédaction du plan qualité, découpe en phases, gestion du planning,
- Gestion des situations d'avancement et gestion des conflits.
Méthodologie de conduite de changement :
- Assistance aux études d'impact sur l'organisation du travail et des plans de changement engendrés par la mise en place des nouvelles applications informatiques,
- Assistance à la mise en place des plans de formation,
- Assistance à des actions de communication autour du projet
Compétences fonctionnelles :
- Connaissances de solutions opérationnelles,
- Rédaction de cahiers des charges fonctionnels et techniques
Compétences techniques :
- Formation initiale d'informatique
- Connaissance de l'architecture technique d'un SIH
- Compétences en interopérabilité (EAI, ETL)
- Compétences en sécurité de système d'informations
Votre profil,
Vous disposez d'un Bac +5 (ingénieur ou équivalent) en informatique
Permis B (Obligatoire)
Expérience demandée : 1ere expérience réussie sur un poste équivalent, expérience sur les méthodologies de conduite de projet et de conduite de changement dans le monde de la santé, la connaissance du fonctionnement des établissements de santé serait un plus
Savoir-faire : analyser les besoins, contrôler le respect du cahier des charges et son degré de conformité au besoin, suivre les risques du projet, suivre un budget prévisionnel, suivre un planning de réalisation, conduire une réunion de reporting, prendre la parole en public
Compétences : qualité d'animation, qualité rédactionnelle, bonne expression orale, qualité d'animation et de travail en équipe
Qualités recherchées : organisation, rigueur, autonomie, diplomatie, capacité à résoudre des problèmes et capacité d'analyse
Les conditions de poste,
CDI
A temps plein
Date prise de poste : dès que possible
Lieu d'exercice : Centre Hospitalier de Laval avec mobilité ponctuelle dans les établissements du GHT
Rémunération : Selon grille PHP
Vous bénéficiez des avantages : 19 jours RTT/an ; Participation aux transports en commun, Réfectoire, avantages CGOS dès l'embauche, Supplément familial de traitement (si enfant), Primes diverses.
Horaires : temps de travail hebdomadaire : 39h.
Rejoindre le Centre Hospitalier de Laval, c'est intégrer une équipe dynamique et solidaire.
... C'est aussi être un intervenant indirect dans le parcours soins du patient
La Direction des Services Numériques du Centre Hospitalier de Laval recherche un(e) nouvel(le) collaborateur(trice) en tant que Chef(fe) de projets H/F à 100%.
Vos missions,
Dans le cadre de son projet de modernisation et de convergence GHT du Système d'Information Hospitalier, le/la chef(fe) de projet sera amené(e) à porter pour la DSN, des projets structurants de portée GHT.
Avec l'appui du Directeur des Services Numériques et de son adjoint il(elle) devra notamment coordonner et mener à bien ces projets dans le respect des charges allouées et des plannings avec les acteurs concernés :
- Equipes de la DSN
- Editeurs ou fournisseurs informatiques
- Utilisateurs métier
- Maîtrise d'ouvrage (CODIR du GHT)
Les compétences suivantes seront donc nécessaires :
Méthodologie de conduite et de suivi de projet :
- Rédaction du plan qualité, découpe en phases, gestion du planning,
- Gestion des situations d'avancement et gestion des conflits.
Méthodologie de conduite de changement :
- Assistance aux études d'impact sur l'organisation du travail et des plans de changement engendrés par la mise en place des nouvelles applications informatiques,
- Assistance à la mise en place des plans de formation,
- Assistance à des actions de communication autour du projet
Compétences fonctionnelles :
- Connaissances de solutions opérationnelles,
- Rédaction de cahiers des charges fonctionnels et techniques
Compétences techniques :
- Formation initiale d'informatique
- Connaissance de l'architecture technique d'un SIH
- Compétences en interopérabilité (EAI, ETL)
- Compétences en sécurité de système d'informations
Votre profil,
Vous disposez d'un Bac +5 (ingénieur ou équivalent) en informatique
Permis B (Obligatoire)
Expérience demandée : 1ere expérience réussie sur un poste équivalent, expérience sur les méthodologies de conduite de projet et de conduite de changement dans le monde de la santé, la connaissance du fonctionnement des établissements de santé serait un plus
Savoir-faire : analyser les besoins, contrôler le respect du cahier des charges et son degré de conformité au besoin, suivre les risques du projet, suivre un budget prévisionnel, suivre un planning de réalisation, conduire une réunion de reporting, prendre la parole en public
Compétences : qualité d'animation, qualité rédactionnelle, bonne expression orale, qualité d'animation et de travail en équipe
Qualités recherchées : organisation, rigueur, autonomie, diplomatie, capacité à résoudre des problèmes et capacité d'analyse
Les conditions de poste,
CDI
A temps plein
Date prise de poste : dès que possible
Lieu d'exercice : Centre Hospitalier de Laval avec mobilité ponctuelle dans les établissements du GHT
Rémunération : Selon grille PHP
Vous bénéficiez des avantages : 19 jours RTT/an ; Participation aux transports en commun, Réfectoire, avantages CGOS dès l'embauche, Supplément familial de traitement (si enfant), Primes diverses.
Horaires : temps de travail hebdomadaire : 39h.
Rejoindre le Centre Hospitalier de Laval, c'est intégrer une équipe dynamique et solidaire.
... C'est aussi être un intervenant indirect dans le parcours soins du patient
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