Chargé d'Affaires Hta H/F - Groupe Cahors sa Bagnères-de-Bigorre - 65

En tant que Chargé(e) d'Affaires HTA au sein de notre société, vous serez responsable de la gestion et de la réalisation d'offres complètes dans le domaine de la Haute Tension (HTA). Vos missions principales incluront :
- Analyser les besoins des clients et évaluer les projets en tenant compte des spécificités techniques et des contraintes budgétaires.
- Élaborer des offres techniques et commerciales complètes, en collaboration avec les équipes internes et les fournisseurs.
- Assurer le suivi des dossiers, depuis la phase de consultation jusqu'à la remise des offres, en garantissant la conformité aux normes et aux réglementations en vigueur.
- Assurer le suivi et la réalisation des affaires gagnées en relation avec le Bureau d'études, la production et l'administration des ventes

Nous recherchons un(e) candidat(e) possédant les qualifications et compétences suivantes :
- Formation technique en génie électrique ou équivalent.
- Expérience significative dans le domaine de la Haute Tension (HTA), avec une expertise avérée dans la réalisation d'offres complètes.
- Excellente connaissance des tableaux HTA et des transformateurs.
- Maîtrise des outils informatiques et logiciels spécialisés.
- Capacité à travailler en autonomie et à gérer plusieurs projets simultanément.
- Sens du relationnel développé et aptitude à la négociation.
- Esprit d'analyse, rigueur et organisation.

Salaire : selon profil et expérience

Experience : 2 An(s)

Compétences : Analyser les données d'une étude, d'un projet, Concevoir et gérer un projet, Recueillir et analyser les besoins client

Permis : B - Véhicule léger souhaité

Qualification : Employé qualifié

Secteur d'activité : Services administratifs combinés de bureau

Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.