Chargé de Planning H/F - City One Accueil Paris - 75
- Bac +2
- Bac +3, Bac +4
- Bac +5
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 1 à 7 ans
Nous cherchons un Chargé de planning H/F :
Au sein de notre Pôle Accueil en Entreprise, vous collaborez en binôme et vos missions seront les suivantes :
* Contrôle quotidien des prises et déprises de postes des salariés en entreprise de chaque site.
* Planification des remplacements en cas d'absence avérée et inopinée d'un(e) salarié(e) et informer le client immédiatement de tout changement/incident.
* Gérer et établir les plannings des salariés détachés sur sites avec anticipation et information auprès du client.
* Préparer les prépaies des Hôte(sse)s volant(e)s chaque mois avant transmission au service Paie.
* Assurer et gérer le disciplinaire avec les recommandations et le support du service Ressources Humaines.
* Gérer l'astreinte téléphonique par roulement 1 semaine sur 2
* Effectuer la remontée d'information dans des tableaux d'analyse des KPI métiers
Horaires et jours d'intervention
* Lundi, Jeudi, vendredi : 11h-19h
* Samedi et Dimanche : 8h-16h
* \+ jours fériés
Profil
Plus qu'un diplôme, nous recherchons une personnalité dotée d'une première expérience de deux ans dans le domaine des métiers de service et/ou des ressources humaines.
Niveau d'études souhaité : Bac +2
Savoir-être attendus :
* Vous êtes polyvalent(e) et autonome, vous avez le sens de l'exigence et de l'excellence opérationnelle ; vous avez su démontrer votre esprit d'initiative, votre capacité à mettre en oeuvre une organisation et à définir vos priorités.
* Vous avez une bonne gestion du stress et la capacité à travailler dans l'urgence.
* Premier interlocuteur de nos futurs collaborateurs, votre présentation est soignée et votre élocution irréprochable.
* Travaillant en étroite collaboration avec votre binôme, le service recrutement, la production et le service formation /qualité, un bon esprit d'équipe est indispensable.
* Compétences attendues :
* Vous avez une bonne maîtrise les outils bureautiques, Pack Office, Internet.
Au sein de notre Pôle Accueil en Entreprise, vous collaborez en binôme et vos missions seront les suivantes :
* Contrôle quotidien des prises et déprises de postes des salariés en entreprise de chaque site.
* Planification des remplacements en cas d'absence avérée et inopinée d'un(e) salarié(e) et informer le client immédiatement de tout changement/incident.
* Gérer et établir les plannings des salariés détachés sur sites avec anticipation et information auprès du client.
* Préparer les prépaies des Hôte(sse)s volant(e)s chaque mois avant transmission au service Paie.
* Assurer et gérer le disciplinaire avec les recommandations et le support du service Ressources Humaines.
* Gérer l'astreinte téléphonique par roulement 1 semaine sur 2
* Effectuer la remontée d'information dans des tableaux d'analyse des KPI métiers
Horaires et jours d'intervention
* Lundi, Jeudi, vendredi : 11h-19h
* Samedi et Dimanche : 8h-16h
* \+ jours fériés
Profil
Plus qu'un diplôme, nous recherchons une personnalité dotée d'une première expérience de deux ans dans le domaine des métiers de service et/ou des ressources humaines.
Niveau d'études souhaité : Bac +2
Savoir-être attendus :
* Vous êtes polyvalent(e) et autonome, vous avez le sens de l'exigence et de l'excellence opérationnelle ; vous avez su démontrer votre esprit d'initiative, votre capacité à mettre en oeuvre une organisation et à définir vos priorités.
* Vous avez une bonne gestion du stress et la capacité à travailler dans l'urgence.
* Premier interlocuteur de nos futurs collaborateurs, votre présentation est soignée et votre élocution irréprochable.
* Travaillant en étroite collaboration avec votre binôme, le service recrutement, la production et le service formation /qualité, un bon esprit d'équipe est indispensable.
* Compétences attendues :
* Vous avez une bonne maîtrise les outils bureautiques, Pack Office, Internet.
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