Chargé de Recrutement - Sourcing - Stage H/F - Keller Williams Cézanne Aix-en-Provence - 13

Trouver un stage n'est pas une chose aisée, nous le savons et vous le savez ! Mais bonne nouvelle... ! Nous recherchons un/une futur(e) stagiaire pour rejoindre notre équipe !

Pour une durée entre 4 et 6 mois, tes futures missions te permettront de monter rapidement en compétences et de travailler sur de nombreux sujets liés au recrutement de profils commerciaux en immobilier et de participer au développement de notre Market Center ! Tu auras une double casquette au sein de notre Market Center !

DON'T WORRY ! Tu ne seras pas seul(e) dans cette aventure !

Accompagné de notre Leadership, voici tes futures missions :

Missions « RH » :
- Suivre le processus de recrutement, suivi et exploration des dossiers de candidature, sourcing, contacts avec les organismes, centres de formation, écoles

Mission « communication » :
- Concevoir et organiser des actions de communication interne en lien avec le recrutement
- Réaliser des supports de communication (print, web, médias...) : podcast, reportage...

Qui sommes-nous ?

Keller Williams est la compagnie N°1 mondial en immobilier.
Pas moins de 190 000 collaborateurs composent notre réseaux !
Modèle novateur avec son Core groupe composé d'un Operating principal, une Team Leader, Un Productivity Coach, une MCA et une DOFI, notre structure de 600m2 basée à Aix en Provence et existante depuis plus de 2 ans et continue sont développement.

Que fait le Team Leader ?

Responsable des 20% meilleurs de notre structure le Team Leader forme, coach et accompagne ses équipes, mais est également à la recherche de nouveaux Talents car "seul on va plus vite mais ensemble on va plus loin".
La Team Leader est en charge du développement de notre Market Center car nos agents sont le coeur de la réussite de notre structure.

Ton profil :
- Tu es étudiant(e) RH ou Communication
- Tu es polyvalent(e), dynamique et débrouillard(e) : nous proposons des missions qui te permettront d'en apprendre à la lisière des ressources humaines, de l'administration de l'entreprise.
- Tu aimes évoluer dans un environnement rapide et stimulant
- Tu es une personne enthousiaste, rigoureux(se), curieux(se), organisé(e).
- Tu as envie d'apprendre de nouvelles compétences aussi bien en Ressources Humaines qu'en communication !
- Tu maîtrises la suite Office et tu as un intérêt pour les logiciels (Slack) et les nouvelles technologies

Les qualités requises :
- Persévérant
- Investi
- Curieux
- Sens des initiatives
- Positif
- Humour
- Sens de l'écriture et de la synthèse
- Un goût prononcé pour les réseaux sociaux
- À l'aise à l'oral

Fondé en 1983 aux États-Unis, Keller Williams est le réseau numéro un aux Etats-Unis. Implanté en France depuis à peine plus d'un an, la franchise entend bien révolutionner le marché de l'immobilier grâce à son système de Market Centers.

Le Market Center, un modèle unique en France

Présent en France depuis août 2016, la franchise possède le plus gros réseau du monde avec près de 204 000 agents répartis dans 56 pays. Un chiffre conséquent qui s'est constitué grâce au modèle de Market Center, un espace regroupant tout le savoir-faire de l'immobilier. Loin de l'agence classique de quelques dizaines de mètres carrés, Keller Williams dispose de locaux très spacieux où tous les acteurs de l'immobilier se rencontrent