Opendoor Media Trader Audio CDI H/F - GroupM Paris 1er - 75

Contexte :

Dans le cadre d'un gain de client, vous intégrez l'équipe audio. Vous serez encadré par Sébastien RUIZ, le Head of audio.

Mission :

Vous aurez comme missions :
- Conseil Média : Concevoir et proposer des stratégies audio innovantes et performantes en réponse aux briefs clients, incluant des opérations spéciales.*
- Trading Audio : Négocier les campagnes avec les régies, optimiser les plans médias (radio et audio digital) et gérer l'achat programmatique sur plateforme DSP pour la partie digitale (web radios, streaming musical, podcasts).
- Relation Client & Partenaires : Être l'interlocuteur(trice) privilégié(e) des annonceurs et construire des relations commerciales solides avec les régies, les éditeurs et les prestataires.
- Production de Contenus : Participer à la production de contenus sonores pour les marques (messages publicitaires, podcasts de marque).

Profil recherché :
- Formation : Supérieure en marketing et publicité (Sup de Pub, ISCOM, ESC...).
- Expérience : 0 à 2 ans d'expérience dans l'univers des médias (stage, alternance, etc.).
- Compétences :
- Forte appétence pour la publicité, les médias et l'audio (en particulier les podcasts).
- Rigueur, organisation, précision et culture du chiffre.
- Créativité et capacité à concevoir des dispositifs innovants.
- Proactivité, esprit d'équipe et excellentes qualités relationnelles.
- Curiosité, envie d'apprendre et capacité d'adaptation.
- Maîtrise de l'anglais.

Ce que nous offrons :

Rejoindre AudioM, c'est :

Intégrer une équipe passionnée qui valorise la créativité, l'originalité et l'ambition ;

Travailler dans un environnement stimulant où vos idées seront encouragées et votre talent sera développé ;

Un cadre dynamique propice à l'apprentissage continu et à la croissance professionnelle ;

Contribuer à des projets excitants pour des clients de renom.

Process de recrutement :

Entretien avec l'équipe recrutement : Un premier entretien téléphonique ou par vidéoconférence avec un membre de notre équipe. Cela nous permettra de mieux connaître vos compétences et votre expérience, et vous donnera l'occasion de poser des questions sur le poste et l'entreprise.

Entretien opérationnel : Vous échangerez ensuite avec Sébastien RUIZ, le Head of audio et un chef de groupe.

Étude de cas : Une étude de cas peut vous être demandée en fonction de votre profil. Une restitution vous sera proposée.

Nous nous engageons à rendre ce process aussi rapide et efficace que possible, et à maintenir une communication ouverte et transparente tout au long du process.

A propos de GroupM by WPP :

GroupM, branche média du groupe WPP et un acteur majeur mondial du conseil en marketing media. Nous nous engageons à faire de la publicité un vecteur de performance, utile et responsable pour tous. Présents dans 80 pays via des réseaux internationaux, nous accompagnons les annonceurs dans la promotion de leurs marques. Un tiers des montants investis dans les médias dans le monde passe par GroupM.

Dirigé par Alexandra Chabanne, CEO, GroupM France représente plus de 1000 collaborateurs regroupés dans les agences EssenceMediacom, Keyade, Mindshare, T&Pm et Wavemaker. GroupM travaille avec des clients de renom dans des secteurs diversifiés tels que le luxe, l'automobile, les produits de grande consommation, les services, etc.

Rejoindre GroupM c'est partager notre engagement pour l'innovation, l'éthique et la transparence, bénéficier d'une culture collaborative et apprenante, ainsi que d'un cadre de travail privilégié.

Pour en savoir plus, rendez-vous sur https://www.groupm.com/france/, http://****/company/groupm-france/">LinkedIn, https://www.instagram.com/groupmfrance/">Instagramhttps://www.instagram.com/groupmfrance/">

Dans un souci de clarté et d'accessibilité, nous avons choisi de ne pas utiliser l'écriture inclusive dans nos communications. GroupM est fermement engagé en faveur de la diversité : nous valorisons l'inclusion et l'égalité, en considérant tous les candidats sans distinction d'identité de genre, d'origine ethnique ou de religion. Tous nos postes sont également ouverts aux personnes en situation de handicap.

Qui sommes-nous ?

WPP, expert en communication, expérience, commerce et technologie, a créé OpenDoor, un partenariat unique avec Amazon, pour maximiser l'impact de ses services pour ses plus grands clients.
OpenDoor combine le meilleur des deux mondes, offrant aux employés des opportunités d'innovation et de croissance dans divers domaines tels que les médias, le conseil, la stratégie de marque et la technologie.
Fondé sur des valeurs partagées d'ouverture, d'optimisme et d'excellence, OpenDoor vise une productivité accrue grâce à une approche centrée sur les personnes, les plateformes et les processus.
Rejoindre OpenDoor, c'est collaborer avec un client majeur de WPP sur des projets ambitieux et stimulants.
- Nos atouts :
- Accès inégalé : Acquérir une expérience directe en travaillant avec l'une des entreprises les plus innovantes et influentes au monde.
- Mentorat et formation : Recevoir des conseils de professionnels expérimentés de WPP et d'Amazon.
- Technologie de pointe : Utiliser des outils et des plateformes de pointe, notamment WPP Open.
- Environnement axé sur les données : Développer vos compétences analytiques et contribuer à la prise de décision basée sur les données.
- Impact mondial : Faire partie d'une équipe qui façonne l'avenir du marketing à l'échelle mondiale.