Coordinateur de Travaux en Mécanique H/F - Keltis Oullins - 69
- Bac +5
- Industrie Pétrolière • Pétrochimie
- Exp. 1 à 7 ans
Basé.e sur l'un des contrats de maintenance de notre client et sous la responsabilité du Responsable de contrat, vous êtes l'interlocuteur clé et à ce titre vous planifiez et coordonner les travaux de maintenance multi techniques. (Mécanique, montage, instrumentation etc.) en vous appuyant sur les experts métiers.
A ce titre, vos missions sont les suivantes :
Ø Préparation des travaux
- Participer à la définition des modes opératoires et analyses des risques
- Analyser, planifier et coordonner les travaux à effectuer et identifier les moyens techniques et humains nécessaires
- Identifier les écarts contractuels
Ø Pilotage de l'activité :
- Organiser les approvisionnements de matériels
- Composer les équipes d'intervention, assurer le suivi et contrôler la conformité d'exécution des travaux et identifier les travaux supplémentaires
Ø Gestion administrative et financière du quotidien :
- Réaliser et/ou valider les dossiers administratifs et les rapports d'intervention, bilans, compte rendus...
Ø Relation client :
- S'approprier le chiffrage
- Suivre le portefeuille d'activités
- Etre force de proposition pour améliorer les prestations sur site
Ø Management des équipes :
- Diriger, déléguer, motiver et développer les compétences des équipes
- Respecter et faire respecter les règles QHSE
A ce titre, vos missions sont les suivantes :
Ø Préparation des travaux
- Participer à la définition des modes opératoires et analyses des risques
- Analyser, planifier et coordonner les travaux à effectuer et identifier les moyens techniques et humains nécessaires
- Identifier les écarts contractuels
Ø Pilotage de l'activité :
- Organiser les approvisionnements de matériels
- Composer les équipes d'intervention, assurer le suivi et contrôler la conformité d'exécution des travaux et identifier les travaux supplémentaires
Ø Gestion administrative et financière du quotidien :
- Réaliser et/ou valider les dossiers administratifs et les rapports d'intervention, bilans, compte rendus...
Ø Relation client :
- S'approprier le chiffrage
- Suivre le portefeuille d'activités
- Etre force de proposition pour améliorer les prestations sur site
Ø Management des équipes :
- Diriger, déléguer, motiver et développer les compétences des équipes
- Respecter et faire respecter les règles QHSE
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