Responsable Commercial H/F - Tamarin Recrutement Saint-Denis - 93

En tant que Responsable Commercial-e et en lien direct avec la Direction Générale, vous avez pour mission de définir, animer et superviser la stratégie commerciale de l'entreprise. Vous travaillez en collaboration étroite avec les différents pôles de l'entreprise et participez à la bonne qualité du Service Client.

Dès votre intégration, vous élaborez et mettez en oeuvre la stratégie commerciale. A ce titre, vous :

- Définissez le plan d'action commercial

- Établissez le budget de fonctionnement de la Direction Commerciale en étroite collaboration avec la Direction Générale

- Définissez le positionnement de l'entreprise

- Contribuez à l'amélioration de la visibilité de l'entreprise

- Gérer les relations avec les partenaires stratégiques et/ou les clients grands comptes de l'entreprise

- Établissez des reportings réguliers auprès de la Direction Générale

Dans la continuité, vous recrutez et pilotez l'équipe commerciale. A ce titre, vous :

- Participez au recrutement des membres de l'équipe commerciale

- Animez, motivez et fédérez les membres de votre équipe

- Organisez et coordonnez les activités commerciales de vos collaborateurs

- Intervenez en tant que référent en support de votre équipe

- Évaluez la performance collective et individuelle

- Accompagnez le développement des compétences de vos collaborateurs

Experience : 3 An(s)

Compétences : Données d'activité de la structure, du service, Analyser, exploiter, structurer des données, Déterminer le potentiel d'un client ou prospect, Élaborer une stratégie commerciale, Mettre en oeuvre une stratégie commerciale

Permis : B - Véhicule léger exigé

Qualification : Cadre

Secteur d'activité : Activités des agences de placement de main-d'oeuvre

Liste des qualités professionnelles :
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Prendre des initiatives et être force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.